Atitudes muito estranhas já vistas em entrevistas de emprego

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Em cinco minutos de conversa, o recrutador já tem uma boa ideia sobre a adequação ou não de um candidato para o cargo disponível.

É o que disseram quase metade dos 2,1 mil profissionais de recursos humanos entrevistados pelo site americano Career Builder. Depois de 15 minutos de entrevista de emprego, o índice pula para 90%, segundo o levantamento.

Se a decisão é tomada em tão pouco tempo, as atitudes iniciais durante o encontro ganham extrema importância. E neste momento há quem realmente se esforce para colocar tudo a perder. Confira as maiores bizarrices já presenciadas pelos recrutadores:

01. Candidato trouxe 50 canetas tinteiro e as espalhou pela mesa

02. Candidato carregava uma bolsa e a todo instante mexia nela. Tinha um cachorro dentro.

03. Depois de se apresentar, candidato disse ao recrutador que o chamasse de Tiger (tigre, em inglês), apelido que ele mesmo se deu

04. Candidato perguntou se poderia dar aconselhamento religioso para seus colegas de trabalho

05. Candidato perguntou se a sua mulher, que era funcionária da empresa, o estava traindo

06. Candidato quis saber o valor do salário dos outros funcionários da empresa

07. Candidato disse ter saído do emprego anterior após chutar o traseiro de uma pessoa que merecia

08. Candidato sentou-se em postura de yoga durante a entrevista

09. Candidato tentou procurar no Google a resposta para uma pergunta

Comments (1)

Incrível como tem gente que comenta tais idiotices.
Tem que ficar fora mesmo dessas vagas.

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